Nicht alle ArbeitgeberInnen sind böse – Gedanken zum Equal Pay Day
8.10.2013 – Wieder einmal ist Equal Pay Day. Wir haben bereits letztes Jahr darauf hingewiesen. Dennoch erscheint es uns wert, das Thema…
weiterlesenDer Arbeitswelten-Blog
Papas im Vormarsch – über Papawochen und Väterkarenz
Es tut sich etwas in Sachen Väterbeteiligung – das lässt sich mittlerweile nicht mehr übersehen. Die Zahl der Männer in Väterkarenz –…
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Ich arbeite jetzt mal weniger – Alternative Gründe für Teilzeit
Es gibt wenige Themen im Personalmanagement, die so oft und so kontroversiell diskutiert werden, wie das der Teilzeit-Arbeit. Nicht nur in den…
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Steuerfreier Zuschuss zur Kinderbetreuung erhöht
Seit dem Steuerreformgesetz 2009 können ArbeitgeberInnen ihren ArbeitnehmerInnen einen sozialversicherungs- und steuerfreien Zuschuss zur Kinderbetreuung in Höhe von EUR 500,- pro Jahr…
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MitarbeiterInnen mit Behinderung – Disability Management macht Fortschritte
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung ist eine zentrale Kerndimension des Diversity Managements. Das sogenannte „Disability Management“ beschäftigt isch damit, geeignet Arbeitsplätze…
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7 nachhaltige Gründe, nicht online einzukaufen
| CSR
In meiner Beschäftigung mit dem Thema der Nachhaltigkeit werde ich oft gefragt, was man denn als Einzelne/r tun kann. Mehr öffentliche Verkehrsmittel…
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